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隨著我國(guó)社保制的不斷完善,參加職工社保的人越來越多,我們都知道,社保中養(yǎng)老保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)年限要求目前為15年,只要繳費(fèi)滿15年達(dá)到退休年齡退休后就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金了,在其他條件不變的情況下,社保繳費(fèi)年限越久,養(yǎng)老金待遇越高,那么社保繳20年和25年,養(yǎng)老金究竟能差多少呢?接下來云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來看一看具體內(nèi)容!
要想知道社保繳20年和25年,養(yǎng)老金能差多少?我們通過計(jì)算就知道了,下面我們就一起來看看城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金的計(jì)算公式:
城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金主要由個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金組成,其中個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額÷對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù);基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資×(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年數(shù)×1%。
很多朋友對(duì)于以上公式當(dāng)中的繳費(fèi)指數(shù)不太理解,繳費(fèi)指數(shù)是根據(jù)參保人員的繳費(fèi)基數(shù)和參保地上年度社會(huì)平均工資計(jì)算得出的,例如某地區(qū)上年度社會(huì)平均工資為5000元,小李當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)為5000元,那么小李的社保繳費(fèi)指數(shù)就是1。
想要知道知道社保繳20年和25年,養(yǎng)老金能差多少,我們可以根據(jù)實(shí)際情況,按照養(yǎng)老金的計(jì)算公式計(jì)算進(jìn)行對(duì)比,雖然大家都知道養(yǎng)老金的計(jì)算公式,但是在實(shí)際進(jìn)行計(jì)算時(shí)需要考慮的因素還是比較多的,例如每年的工資上漲幅度,個(gè)人養(yǎng)老金賬戶利息等,在這里,我們先忽略這些不確定的因素,大概計(jì)算一下養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)20年和25年,養(yǎng)老金的差距。
假設(shè)小李繳納社保20年,小張繳納社保25年,兩人的工資都是5000元,平均繳費(fèi)指數(shù)都是1,退休時(shí)前一年當(dāng)?shù)卦趰徛毠ぴ缕骄べY為5000元。兩人都是60歲退休,那么退休時(shí)小李和小張分別可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金待遇如下:
1、小李可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金水平:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=(5000×0.08×12×20)÷139=690.65元;基礎(chǔ)養(yǎng)老金= (5000+5000×1)÷2×20×1%=1000元;養(yǎng)老金為1690.65元;
2、小張可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金水平:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=(5000×0.08×12×25)÷139=860.31元;基礎(chǔ)養(yǎng)老金= (5000+5000×1)÷2×25×1%=1250元;養(yǎng)老金為2110.31元;
通過以上粗略的計(jì)算可以看出,按照以上假設(shè)的情況,繳納社保25年要比繳納社保20年,每月多419.66元的養(yǎng)老金。
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